幸运时时彩网页版_我这两年提升技术的经历和感受(舒适区危机篇)

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    和2017年的税后收入相比,19年的税后收入预计能翻番,当然基数绝非是30万30万,毕竟17年的刚刚我原困分析达到了Java高级开发的职级。如可让在这基础上,尚能做到生活工作平衡。

    回想起来,作对了不少事,也走了不少弯路,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有打算用若干篇系列文记录你这名 过程,一方面也算个总结,自己面也把走过的弯路写出来,希望各位亲戚亲们看得人有所收获。

1  在外企舒适区,工资性价比高,但自己所掌握的技术太没竞争力

    在2017年初的刚刚,我在外企也享受了一段比较舒适的悠悠时光,到哪些地方程度呢?

    1 早上应该是9点上班,但9点半办公室里会有一半的人,从9点45刚刚刚刚刚开始 ,其他老油子(也包括我),会陆续到达,其他混吃等死的人(不会我),会10点原困分析更晚后到。每每每个人原困分析会想,这不算哪些地方,人家互联网公司有比你这名 时间更晚的,但外企前天的下班时间一般无需超过7点。

    2 到了刚刚,先看下美国的邮件,原困分析没大事(一般无需有),早上慢慢回下邮件,到11点半吃饭,外面逛一圈,周五能逛两圈,1点15刚刚刚刚刚开始 干活写代码。

    3 下午,原困分析遇到原困分析会担责任的事,就拉上人开个会,亲戚亲戚亲们定个方案,如可让慢慢做,做到5点半,坐等下班,原困分析很忙,无需超过7点。

    4 晚上和女前网友见面开电话会议,一般一周1次,晚上9点到10点。国内老板管人事,业务向美国方汇报,国外用的技术绝对没国内先进,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有亲戚亲戚亲们懂的。

    5 一年过两份假期,中国的之外,美国假期当天没邮件过来,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有次日一般也没事。比如7月4日是独立日假期,美国不上班,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有亲戚亲戚亲们7月5号一般没邮件,也大慨没事。

    说到这里,原困分析亲戚亲戚亲们非常羡慕,确实天下没免费的午餐,我刚刚的工作经历过刚刚,技术落后到哪些地方程度?

    1 平时工作,java只时要JDBC,Spring都用只能,ORM就用类似于hibernate的框架,原困分析没业务需求,组里还专门成立spring cloud学习小组,就科学学基本的demo案例。

    2 SQL就一般的增详细查,也没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我个MySQL主从读写,没得LVS。

    3 部署用Jenkins + Git + Sonar,这块勉强没落后,这是我难得的能带到新公司的技术。

    4 Redis用单机版的,Nginx + lua,也没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我个调研项目,Netty或kafa或Mycat等组件,没听说过,甚至dubbo都没原困分析用。

    没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有当时,只没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我组内跳槽出去的,过一三个小多 月后技术就能超过亲戚亲戚亲们。这还不算,最糟糕的是,当时我更告诉我BAT等互联网公司究竟用哪些地方技术,也没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我说,我当时刚刚刚刚刚开始 准备面试时,连该准备哪些地方都告诉我。 

2  刚刚刚刚刚开始 英语 面试,撑不过半小时,只能硬着头皮不断学

    我是哪些地方刚刚打算要换工作的?看网上,其他工作年限远小于我的人,在互联网公司里工资比我高,如可让奖金大慨是一三个小多 月的,再结合自己成天技术没进步,就着急了。

    刚刚刚刚刚开始 英语 的刚刚,原困分析告诉我时要学哪些地方,只能一方面先看,自己面先找些小公司去面试。回想起我当前面试的窘况程度,岂不会不堪回首。

    1 面试官问,你分布式框架用过哪些地方?应该是Redis类似于的,但我直接说,用过Spring MVC框架。

    2  面试官问,你用过哪些地方缓存?跟我说,我用过HashMap里放内容,作为缓存。再深入就告诉我了。

    3 面试官问,亲戚亲戚亲们数据库层面为什么会么会做优化?我只能说到通过执行计划优化。分库分表,我都没听说过。

    刚刚好些了,也看得人诸如Netty和Redis类似于的框架,不能撑过些基本哪些地方的问题,比如Redis哪些地方地方数据形态学 ,Netty如可设置编码器和解码器。但其他底层哪些地方的问题一问就倒。比如Redis如可搭建集群,Netty里读写索引的工作原理。

    诸没得类,确实一次次面试失败没回音的滋味不好受,但总算知道了前进的方向,一方面,赶紧根据面试哪些地方的问题,把相关知识点看熟悉,自己面,会看面试被问到的底层代码。

    到刚刚,我也看得人不少文章,这段时间我遇到的哪些地方的问题是,确实到刚刚,其他组件我都掌握了,如可让也看得人其他架构方面的书,但一方面没实践经验,面试过程中没得说上细节,自己面,严重不足架构技术和业务的整合,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有面试时,只没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我个资深面试官,就能看出我的技术是看来的,而不会实践得到的。没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有其他小的互联网公司我都进不去,更何况是BAT。 

3  上边出了一本书,也在不断讲课,从中不断感受到自己和平均水平的差距

    这段时间里,用屡败屡战来形容我没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我为过,为了提升能力,我也刚刚刚刚刚开始 在博客园写文章。为了提升自己的技能,我还到一家培训学校去讲课。对,是讲课挣钱,而不会去出钱听培训。当然,那时我Java基本功还是很扎实的,也写了Java Web轻量级开发面试教程Java核心技术及面试指南这两本书

    通过讲课,我一方面没误人子弟,自己面在备课的刚刚,还加深了对Java核心和Web的理解。更重要的是,我结实了不少资深老师,在学生中,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我乏牛人,我也算脸皮比较厚,尚能虚心向人请教,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有那个刚刚,好歹也搞清楚了该看哪些地方方面的内容以及时要达到的程度。    

    刚刚我是通过面试和看文档,了解外面普遍用到的技术,讲课后,随着接触到更多的牛人,我时要清晰地看得人自己和平均水平的差距,甚至一度产生了继续在舒适区混的想法。不过幸好,刚刚面试成功了两家公司,也算增加了我其他自信心,为什么会么会我就也算危机感比较强,于是终于也坚持下来了。 

4  面成了一家互联网金融公司,但没敢去

    面成的第一家公司是以外派的身份去一家比较大的互联网,钱不少,但想想是外派,当时我的外企名称毕竟不能唬人,如可让好歹还是正式员工,还算稳定,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有就没去。

    另外一家是P2P金融公司,也应聘成了架构师,记得当时面试分4块。

    第一是Java核心和Web的基本功,比如集合多应用应用程序Spring MVC,我你这名 秒过。

    第二是数据库,我好歹看得人其他关于执行计划的调优,也了解了其他MySQL的集群,也过了。

    第三是大数据,是Hadoop,我其他理论过了,不能证明自己在项目里用过,但被面试官看出,只用过基本的技能,其他集群和高级知识点没用过。

    第四块是我最担心的分布式集群,不过当时就问了Dubbo和Zookeeper整合,以及Redis集群的基本哪些地方的问题,没为什么会么会细问,结论也是用过,但没深入了解过。 

    结果我就通过了面试,但看下来这是家P2P金融公司,风险没得来那末多,就没去。刚刚岂不会,18年6月份,这家公司倒了。再回想一下,原困分析当时能力比较强的人原困分析不为什么会么会无需 去这家P2P公司了,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有招聘要求有所降低。

    总之我也是幸运,如可让17年年中进去,18年年中公司倒闭我出来,再为什么会么会解释总会有污点,刚刚再要进好公司就难了。

    刚刚当我进了一家互联网公司后,就见到不少3年左右经验的应用应用程序员进入其他P2P金融公司,如可让公司踩雷倒了,刚刚亲戚亲们就在其他小公司之间辗转,每家公司也干不长,类似于人很可惜,其中不乏能力强的,但原困分析每家公司干不长(虽如可让会自己原困),但再要进好公司,原困分析就得先在一家公司干个大慨3年证明自己稳定性不差后再做打算了。  

5  终于面成了一家规模比较大的互联网公司,换公司前非常忐忑

    原困分析干一类似于情的成功率只能10%,没得干几个次,大慨成功一次的概率能达500%?

    干一次失败的概率是90%,连续8次都失败的概率是43%,也没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多我大慨成功一次的概率原困分析接近500%。如可让那个时间点,大慨面试了10家,按你这名 算下来,成功一次的概率到66%了,更何况每次面试刚刚刚刚刚开始 后,我会不断总结提升,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有终于在17年的年底,我面成了一家互联网公司,虽如可让会BAT,但规模不小,国内也非常知名。

    原困分析我那个刚刚原困分析成为面霸了,面试时表现也算不错(不过进去刚刚领导估计就后悔了)。

    1 第一轮技术面试是我将要进组的组员,介绍项目经验时,我直接抛出应用应用程序池内存模型,再通过volatile和final讲述了ConcurrentHashMap内部细节,面试官没细问刚刚过了。

    2 第二轮技术是组长,我介绍了一通JVM虚拟机优化和SQL优化,也让过了。说确实话,前两轮技术面试不会以我为主,面试官没为什么会么会问。

    3 第三轮技术面试是部门经理,刚刚,我还想挑战一下架构师的工资水平,但部门经理火眼金睛,确实我竭力说了一通,结论还是:我基本功还行,架构方面不会实践经验(真实情形是我的经验不会看资料得来的),但架构方面没达到架构师的水平。于是和我明说,我时要干架构师的活,但工资只能给到高级开发的水平,原困分析无需 就继续。

    我在面试刚刚,原困分析知道这家公司加班不算少,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有在内心也定了一三个小多 公司标准,说确实的,当时在工资方面确实没达到我的预期,但一方面我也面了没得多了,也知道自己的真实水平,更知道要找家能提供架构师方面实践经验的公司很难。相反,原困分析继续在外企呆着,时间不等人,估计再刚刚下去我的技术就更加落后于平均水平了,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多有我就咬咬牙进去了。

6  后文预告

    在刚刚外企办离职的刚刚,不少人理解我,但不会人说我从外企到互联网公司会很苦,确实我原困分析做好了准备。

    技术上,我就继续看相关资料,态度上,当时我还在外企,就不再继续松松垮垮,比如上班不再看手机,多看技术资料,也尽量在下班后再多干点活,以适应加班的节奏(事实上在外企我根本想象只能互联网公司的加班)。

    不过心态上我还算放松,毕竟自己基本功不错,为什么会么会我就也算上进,肯多问,为什么会么会我就也做好了进互联网公司被别人鄙视的准备。办好外企的离职手续后,我就与18年的年初去上边要详细介绍的互联网公司。

    在下文里我将详细介绍:

    1 外企的技术与互联网技术的差距以及我是为什么会么会适应过来的。

    2  外企有工作节奏很难,没得来那末多没得来那末多没得来那末多没得来那末多他们际关系不繁复,而互联网公司推崇狼性文化,我是为什么会么会其他点通过加班和改变工作模式等的法律办法适应过来的。

    3 尤其地,我是通过做项目和多问人,熟悉了不少分布式组件技术,从而在升级到架构师的路上不断进步。